Kommunal förlorar tvist – kollektivavtal bryter inte mot lagen
Anställningsformen ”visstid så länge uppdraget varar” bryter inte mot lagen, bedömer Arbetsdomstolen.
Ett kollektivavtal för personlig assistans innehåller bestämmelser om
anställning ”på viss tid så länge uppdraget varar”.
Kommunal menar att en sådan anställning är oförenlig med svensk lag och EU-rätt, med hänvisning till visstidsdirektivet, och drog tidigare i år arbetsgivarorganisationen Fremia till domstol.
{{toplink}}