Avtalsrörelse för vårdpersonalen – här är parternas krav
Arbetsmiljö och löner står i fokus när Vårdförbundet och Läkarförbundet går in i vårens avtalsrörelse. Arbetsgivarsidan öppnar för korta avtal.
2024 väntar en intensiv avtalsrörelse. Sveriges Kommuner och Regioner och arbetsgivarorganisationen Sobona ska förhandla avtal för 1,2 miljoner anställda och de flesta av de nuvarande avtalen löper ut den 31 mars.
Vårdförbundet sade upp huvudöverenskommelsen, HÖK22, i december för att det inte skulle löpa på under ytterligare ett år. 90 000 barnmorskor, biomedicinska analytiker, röntgensjuksköterskor och sjuksköterskor i kommuner och regioner omfattas.
Ett av huvudkraven är förkortad arbetstid, efter att förbundets egen kartläggning visat att 30 procent av medlemmarna arbetar deltid och att hälften av dem anger behovet av vila och återhämtning som skäl.