Det här krävs för att bli Skolverkets nya generaldirektör

Goda kunskaper om det svenska skolväsendet, erfarenhet av att företräda en medialt bevakad myndighet och en skicklig kommunikatör. Det är några av kraven som regeringen har på Skolverkets nya chef. 

I januari lämnar Skolverkets generaldirektör Peter Fredriksson. Nu söker Regeringskansliet efter hans ersättare.

Det var i april som skolminister Lotta Edholm (L) meddelande att Peter Fredriksson kommer att få sitt förordnande förlängt till och med den sista januari 2024. Hans ursprungliga förordnande går ut den sista juli i år.

– Skolverket behöver en nystart nu när regeringen lägger om skolpolitiken. Nu blir det en ny generaldirektör från och med februari 2024 som får axla det ansvar Skolverket har utifrån den omställning av skolpolitiken vi i regeringen vill göra, sade skolminister Lotta Edholm i samband med att Peter Fredrikssons förordnande förlängdes i april.

{{toplink}}

Nu har Regeringskansliet publicerat en annons för tjänsten som generaldirektör och chef för Skolverkets nästan 900 anställda. Ansökningsperioden går ut den 19 juni.

I annonsen listas följande krav på den blivande myndighetschefen:

  • Relevant akademisk examen.
  • Erfarenhet av att leda genom andra chefer.
  • Goda kunskaper om det svenska skolväsendet.
  • Goda kunskaper om statsförvaltningen, dess beslutsprocesser och förståelse för den politiska struktur som myndigheten verkar inom.
  • Erfarenhet av att leda och utveckla kunskapsintensiva organisationer inom ramen för mål och ekonomiska förutsättningar.
  • Goda kunskaper i svenska och engelska.

Samt förmåga att: 

  • Leda strategiskt förändrings- och utvecklingsarbete i verksamheten på ett effektivt och rättssäkert sätt i enlighet med riksdagens och regeringens intentioner.
  • Engagera, entusiasmera och motivera medarbetare.
  • Leda och utveckla verksamheten inom ramen för en god förvaltningskultur.
  • Arbeta strategiskt med kompetensförsörjning.
  • Etablera och utveckla goda samarbetsformer såväl inom myndigheten som gentemot andra aktörer på området. 
  • Erfarenhet och förmåga att företräda en medialt bevakad verksamhet.
  • Företräda arbetsgivarintresset och tillsammans med övriga myndighetschefer utveckla den statliga arbetsgivarpolitiken.
  • Vara en skicklig kommunikatör och företräda myndigheten på ett professionellt och förtroendefullt sätt, nationellt och internationellt.

,

Forrige artikel Så mycket tjänar lärosätenas rektorer – de får mest efter höjningen Så mycket tjänar lärosätenas rektorer – de får mest efter höjningen Næste artikel EU-kompromiss om migrationspakt – ”framgång för svenska ordförandeskapet” EU-kompromiss om migrationspakt – ”framgång för svenska ordförandeskapet”
Kritiken: Regeringen saknar krisinsikt

Kritiken: Regeringen saknar krisinsikt

Det blir ingen extra höjning av de generella statsbidragen till kommuner och regioner nästa år. ”Jag är lite fundersam när det gäller kommunernas investeringbehov”, säger Annika Wallenskog, SKR:s chefsekonom.